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Eso dependerá de la empresa, y los requerimientos.
El nivel "junior" indica simplemente el rango., por lo general los nuevos son junior. Despues de cierta cantidad de años en el puesto, pasarán a ser Semi Senior, y despues Senior.
Es muy general tu consulta.
Dependerá tambien si es una empresa donde está el consultor, o una consultora que envía el consultor a muchas empresas.
Las responsabilidades por lo general no son muchas, ya que siendo Junioir, por lo general se superdita su actividad por un Senior o encargado de procesos.
Saludos
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