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Gracias raladro.
Te comento una idea que se me ocurre, no sé si será viable.
Por ahí podés hacer un puesto de trabajo por cada escala salarial, completando los puestos de trabajo que ya tenés
Ej:
Ayudante (MEC-AY, ELEC-AY, SOLD-AY)
Oficial (MEC-OF, ELEC-OF, SOLD-OF)
Ingeniero (ING)
Luego sí podes hacer una media por cada puesto de trabajo, porque no se si conviene hacerlo por persona y que todos sepan lo que ganan todos. Si no tendrías que hacer un puesto de trabajo por persona, pero no sería muy prolijo.
Ok, gracias. Esto mismo pensaba yo, pero mis consultores me comentaban que el precio de la hora de trabajo, se asigna a un centro de coste, y como todos los puestos de trabajo que yo cree (por que los llegue a crear...) colgaban del mismo centro de coste, pues todos tendrian el mismo coste.
¿donde me equivoque? o.... ¿donde me engañaron?
¿Podeis darme alguna indicacion de como poner esto en marcha?
Gracias.
Estimado raladro, es así como te dijeron, pero como dice el siguiente texto copiado del helpsap, el secreto estaría en las clases de actividad
Clases de actividad Definición
Las clases de actividad subdividen las actividades que se realizan en un centro de coste dentro de una sociedad CO. Utilización
La cantidad se registra para la planificación y contabilización de una actividad. Esta cantidad se valora para la clase de actividad mediante la tarifa. Por lo tanto, los costes producidos en un centro de coste pueden distribuirse entre los productos según las actividades realizadas. Integración
Puede asignar una, varias o ninguna clase de actividad a un centro de coste.
Puede asignar a cada valor prefijado en el puesto de trabajo una clase de actividad por defecto
Tendrías que crear tantas clases de actividad como puestos de trabajo con distintas tarifas tengas. Las nuevas clases de actividad, las creas con copia a la que ya tenés creada y asignada en tu puesto de trabajo actual, la transacción para crear Clases de actividad es la KL01.
Luego creas los períodos y las tarifas con la transacción KP26, acá va versión 0, período desde 1 hasta 12, ejercicio 2007, el mismo centro de costo que los demas puestos de trabajo, y la clase de actividad recien creada, presionas F6 (iconito grafico) y ahi le definis en tarifa fija el valor de la tarifa horaria segun el período (tendrias que ponerlo en el 7 para verlo).
Luego a los nuevos puestos de trabajo le vas asignando las nuevas clases de actividad y le completas los períodos y los turnos (Tx IR01, IR02).
Necesito saber si alguien ya sabe cual es el objeto de Autorización del boton calculadora (Calculo de Costo) en la modificación de ordenes de PP (CO02).
La idea es asignar un rol, a este boton, y que solo un usuario autorizado pueda ejecutar el calculo de costo.
Tengo un problema similar, pero en este caso la empresa no quiere cobrarle el mantenimiento a otra, es decir, el dueño del equipo quiere hacerse cargo del mantenimiento generado por sus órdenes.
Para explicarlo más graficamente, tenemos varias sociedades FI distintas que están montando equipos físicamente sobre una mimsa UT de PM.
El dueño de la UT es una sola sociedad FI, pero como operativamente (no societariamente) están fusionadas comparten las ubicaciones.
Se les ocurre como armar un esquema que no sea la generación de tantas UT como sociedades FI tengan equipos montados en esa ubicación?
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